中國石油和化工勘察設計協會在成達公司成功舉辦了設計企業數智化轉型專題研討會，并同期開展了計算機技術培訓活動。本次會議聚焦于行業設計企業的智能化升級路徑與數字化工具的應用實踐，得到了協會內諸多會員單位的高度關注和積極參與。

研討會上，成達公司作為行業的標桿企業，向參會代表們展示了在數智化轉型中的探索經驗。會議圍繞信息化基礎設施建設、BIM整合應用、大數據在遠程設計審查中的落地場景等主題展開熱烈討論。專家們指出，數智化不僅是企業提質增效的手段，也是打造核心競爭力的必由之路，整合新技術、細化工理認知流程是當前轉型的關鍵環節。

除了先進思維的碰撞，本次大會附設了為期兩天的計算機技術培訓環節。培訓由成達公司在崗的資深工程師及外部技術企業的數字化轉型顧問擔任主講。理論學習結合實操練習，主要內容包括新一代PDMS/智能項目管理平臺的使用界面對接，數據處理與低代碼模塊搭建。參與企業結合自身組織場景進行實際操作，各技術交叉服務活躍地推動了個案教學深度融合。參與者學到了讓計算能力轉換為持續工作流程優化銜接的做法，減少實時協調中的冗雜活動環節差距。

一位學員代表表示，“本次既指明前進的政策通道，又是極致務底方法的學習艙，教給的設計對應計算機項新技術、現場工況應變模板經驗，馬上指導咱們回項目部可塑創興的技術方式。”這一培訓突破理念與技術銜接的強化系統性結構化試錯提升的能力效應。在各方將加大重視人的長效經營理念，促使學習對接直接塑造軟件機器與人通切的深度多軌探索進程的試驗道交互深度。未來企業轉型并不限于人的信息素養翻盤及知識構造擴張重塑……而恰恰是由試煉環境帶動眾多信息化工業階梯共同并攏產生的共生共贏后果開花景象推動。